経営を安定させるための80項目：001 理念
法人化する前に書いていたブログをリライトして80個、順次にあげていきたいと思います。
週一更新でゆっくりペースでUPしていく予定です。
こんな方読んでみてください
- これからなにか事業を行おうと思っている方
- 現在経営しているが、初心に戻ってみたい方
- なんかよくわからんが興味がある方
以上のような方は、楽しめる内容になると思いますので、お気楽に読んでってくださいね♪
で、理念ってなんなのよ！！
よく聞く言葉ですね。「理念」って難しく感じるかもしれませんが、シンプルに言うと、
「ビジョン」「ミッション」、つまりは『夢』のこと！
「あなたやあなたの会社が無くなったら、どんな影響を与える？」
こう考えるとわかりやすいかもしれません。
理念が示すもの
大きなことをしなくても、あなたの会社が無くなったら何かしらの影響は必ず出ますよね？
それこそが 価値 です。
- あなたの会社はどんな価値を生み出したいのか？
- すでに持っている価値は何なのか？
これらを言語化したものが 理念 なのです。
有名企業の経営理念
たとえば、大手企業はこんな理念を掲げています。
Amazon
地球上で最もお客様を大切にする企業になること
引用元
パナソニックグループ
A Better Life, A Better World
引用元
ソフトバンクグループ
情報革命で人々を幸せに
引用元
どれもシンプルでカッコいいですね！！
理念は忘れるものだから、目につくところに貼る！
人間は忘れる生き物です。
例えば、昨日まで「私、天使になりたいの！」と言っていた人が、急に「私、悪魔になります！」って言い出したら、周りの人はびっくりしますよね？
企業も同じで、理念を忘れてしまうと 本来の方向性を見失ってしまう んです。
だからこそ、壁に貼ったり、社員と定期的に確認したりすることが大事なのです！
理念は組織の軸になる
理念があると、企業のブランディングや統率が取りやすくなります。
「うちは小さい会社だから、そんなのいらない…」と思う方もいるかもしれませんが、
理念があると、仲間が同じ方向を向いて進みやすくなる！
会社の軸として、ぜひ考えてみてくださいね。
「経営を安定させるための80項目」でした！
次回もお楽しみに♪
